Editörün Notu: Bu makalenin bir versiyonu ilk olarak Reliable Sources haber bülteninde yayınlandı. Gelişen medya ortamına günlük genel bakış için buradan kaydolun.
CNN
—
Televizyon haber editörü olmak zor bir yıl oldu.
2023’e sekiz ay kala, sektör tarihinin en çalkantılı dönemlerinden birinde ülkenin en değerli ve tanınmış haber markalarına rehberlik etmekle görevli bir avuç yöneticinin affetmediği bir yıl oldu.
Chris Licht, CNN’in CEO’su olarak çalkantılı bir dönemin ardından kovuldu ve yerine dört kişilik geçici bir yönetici ekip geldi; Noah Oppenheim, NBC News Başkanı olarak istifa etti ve pozisyonu üç bölüme ayrıldı; Kim Godwin, ideal olmayan moralle mücadele etmesine rağmen ABC News’in başında kalmaya devam ediyor ve son haftalarda patronu Bob Iger’in kanalın satışını kamuoyuna duyurması gerçeğini kabullendi; ve Suzanne Scott, onu bir “haber” yöneticisi olarak görüyorsanız, Dominion Oylama Sistemleri ile 787 milyon dolarlık tarihi bir anlaşma da dahil olmak üzere Fox News’in 2020 seçim yalanlarının kapsamlı sonuçlarıyla uğraşmak zorunda kaldı.
İşte burada, iki yıldan biraz fazla bir süre kanalın gazetecilerini yönettikten sonra CBS News’in eş başkanlığından istifa eden Neeraj Khemlani devreye giriyor. Davranışları ve yönetim tarzıyla ilgili bir dizi şikayetten sonra Khemlani’nin rolden istifa etmesi için baskı altında olduğu söylendi. CBS Pazartesi günü onun yerine Wendy McMahon’un CBS News, ağın yerel istasyonları ve CBS Media Ventures’ın yönetici direktörü ve başkanı olarak görev yapacağını duyurdu. Kıdemli bir gazeteci ve yönetici olan Ingrid Ciprian-Matthews, Eş Başkan olarak atandı.
Sektör, başka bir TV haber patronunu fiilen kovmuştu.
Sıradan bir günde, binlerce olmasa da yüzlerce çalışandan oluşan bir televizyon haber ağını yönetmek çok yorucu. Yönetilmesi gereken devasa egolar, verilmesi gereken dikkatli editoryal kararlar ve hokkabazlık edilmesi gereken sert iş gerçekleri var. Ancak, tüm sektörü mahveden ek, amansız rüzgarlarla birleştiğinde, görev düpedüz Herkül’dür.
Göz korkutucu görev, geleneksel medyanın iş modellerinde hızlı ve varoluşsal değişimler ve reklamcılık sorunları olduğu bir dönemde karşı karşıya kaldığı olağanüstü zorlukları yansıtıyor. Aslında, televizyon haber şefleri, genellikle kendileri de gelişen bir manzarada ayaklarını bulmakta zorlanan kanalları yönetmekte güçlük çekiyor.
Doğrusal televizyonun laik düşüşü, birçok gözlemcinin beklediğinden daha hızlı hızlanarak, akış çağına aceleyle uyum sağlaması ve dijital platformlarda bir yer edinmesi için endüstri üzerinde yoğun bir baskı oluşturdu.
Bu arada, dağıtım ve ticaret cephelerindeki hızlı değişimin ortasında, haber kaynakları fırtınalı bir editoryal denize yakalandı ve ABD siyasi manzarası, Cumhuriyetçiler içindeki anti-demokratik eğilimlerin körüklediği çirkin bir kaosa girdi.
Giderek, ideal olmayan koşullar yaratmakla görevli tek bir güçlü medya yöneticisi yok. Bunun yerine, şirket sahipleri arasında, dünün televizyon patronunun olağanüstü haysiyetinden yoksun birden fazla yönetici arasında sorumlulukları bölme yönünde artan bir eğilim var. Bu yılın başlarında eski bir TV haber spikerinin bana söylediği gibi, sektörde “inanılmaz derecede küçülen bir haber başkanı” var.
Bu gerçek, Pazartesi günü, açıkça konuşabilmek için adının gizli kalmasını isteyen başka bir eski TV haber yöneticisiyle yapılan bir sohbette yeniden su yüzüne çıktı. Sektör kıdemlisi, üst yönetimde geleceği güvence altına almak için gösterişli – belki bazen riskli – eylemler yapmaya daha az odaklanıldığını belirtti. Bunun yerine, dev medya şirketlerini lineer televizyonun kaçınılmaz çöküşüne en iyi şekilde hazırlamak için maliyetleri düşürmeye giderek daha fazla odaklanılıyor.
Eski yönetici, “Bu, bunu en ince ayrıntısına kadar nasıl özetleyebileceğimizle ilgili,” dedi ve sertçe ekledi, “Bu yöneticiler için günlük hayatın gerçeği, kurumlarının politikalarını yönetmeleri ve denetlemeleridir.”
